Pengaruh Kompetensi SDM, Sistem Pengendalian Internal Pemerintah, dan Whistleblowing System Terhadap Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Dana BOSP
Keywords:
Fraud_Prevention, Human_Resource_Competence, Government_Internal_Control Systems, Whistleblowing Systems.Abstract
The purpose of this study is to analyze the influence of human resource competencies, government internal control systems, and whistleblowing systems on fraud prevention. The sample used in this study consisted of 72 respondents who were educators and educational staff at public elementary schools in the South Pekalongan District. This study used a simple random sampling method.. This research uses a quantitative approach with descriptive analysis, and the data collection technique is in the form of questionnaire questions. The data used in this research is primary data. Primary data is in the form of responses from respondents via questionnaires. The data analysis used is multiple linear regression analysis. The results of this study indicate that human resource competencies, government internal control systems, and whistleblowing systems have a significant effect on fraud prevention and financial reporting. This study concludes that human resource competencies, government internal control systems, and whistleblowing systems have a significant effect on fraud prevention, which ultimately affects the quality of financial reports.
References
Anisatuz Za’imah, Sobarudin, M., Intan Permatasari, N., & Nur Nabilah, Z. (2019). Program Studi S1 Akuntansi, Fakultas Ekonomi, Universitas Pamulang. 16004.
Artini, N. K. Y., Diatmika, I. P. G., & Purnamawati, I. G. A. (2024). Pengaruh Akuntabilitas Dan Transparansi Terhadap Efektivitas Pengelolaan Dana Bantuan Operasional Sekolah (BOS) Dengan Partisipasi Stakeholder Sebagai Variabel Moderasi. (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi ), 15(03). https://doi.org/10.21043/aktsar.v1i1.4078
Aswandi, Andi Wawo, & Raodahtul Jannah. (2023). Pengaruh Proactive Fraud Audit, Whistleblowing System Dan Moralitas Individu Terhadap Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Keuangan Daerah Dengan Akhlak Sebagai Variabel Moderasi. Indonesian Journal of Taxation and Accounting, 1(2), 118–133. https://doi.org/10.61220/ijota.v1i2.2023d4
Ayu, H. C., Ferdian, T., & Nelvia, R. (2021). Pengaruh Partisipasi Masyarakat, Transparansi Pemerintahan dan Akuntabilitas Publik Terhadap Efisiensi Penyaluran Dana Bantuan Operasional Sekolah (BOS) Pada Sekolah Menengah Pertama (SMP) Negeri Di Kecamatan Rimbo Ulu. Jurnal Ilmiah Akuntansi & Bisnis, 1(1), 132–145.
Kharismayani, K. M. (2020). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Pengendalian Internal Terhadap Kualitas …. 2(2), 758–769. https://repo.undiksha.ac.id/4618/
Kuntadi, C., Meilani, A., & Velayati, E. (2023). Pengaruh Penerapan Sistem Pengendalian Internal, Kompetensi Sumber Daya Manusia, dan Moralitas Individu Terhadap Pencegahan Fraud. Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi, 4(4), 651–662. https://doi.org/10.31933/jemsi.v4i4.1458
Kusumaningrum, R., & Wulandari, I. (2023). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pengendalian Internal, dan Moralitas Individu Terhadap Pencegahan Fraud Dana Desa. Fair Value: Jurnal Ilmiah Akuntansi Dan Keuangan, 6(2), 156–161. https://journal.ikopin.ac.id/index.php/fairvalue
Laksmi, P. S. P., & Sujana, I. K. (2019). Pengaruh Kompetensi SDM, Moralitas dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Keuangan Desa. E-Jurnal Akuntansi, 26, 2155. https://doi.org/10.24843/eja.2019.v26.i03.p18
Nur’aini, L., & Arismutia, S. A. (2024). Pengaruh Sistem Pengendalian Internal Pemerintah, Whistleblowing System, Dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Pencegahan Fraud (Studi Pada Inspektorat Daerah Kota Bandung). ECo-Buss, 6(3), 1458–1470. https://doi.org/10.32877/eb.v6i3.1200
Prabawati, N. W. S., & Rasmini, N. K. (2024). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Akuntabilitas, Transparansi, Whistleblowing Pada Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Dana Desa. E-Jurnal Ekonomi Dan Bisnis Universitas Udayana, 13(5), 921. https://doi.org/10.24843/eeb.2024.v13.i05.p06
Priandini, E. A. M., & Biduri, S. (2023). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Whistleblowing System, Moralitas Individu, Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Pencegahan Fraud Dalam Pengelolaan Dana BUMDes di Kabupaten Sidoarjo. Innovative Technologica: Methodical Research Journal, 2(4), 1–13. https://doi.org/10.47134/innovative.v2i4.6
Putra, R. (2014). Implikasi Penerapan Internal Control Terhadap Pencegahan Fraud Atas Pengelolaan Dana Bos.
Rahmadani, A. P., Nugroho, G. W., & Martaseli, E. (2023). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Whistleblowing, Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Pencegahan Fraud Pengelolaan Dana Desa. Akuntoteknologi, 15(2), 34–47. https://doi.org/10.31253/aktek.v15i2.2244
Rakhmawati, I. (2018). Pengaruh Akuntabilitas Dan Transparansi Terhadap Efektivitas Pengelolaan Dana Bantuan Operasional Sekolah (BOS) Dengan Partisipasi Stakeholder Sebagai Variabel Moderasi. AKTSAR: Jurnal Akuntansi Syariah, 1(1), 95. https://doi.org/10.21043/aktsar.v1i1.4078
Solihatunnisa, S., & Hastuti, H. (2020). Analisis Sistem Pengendalian Intern Dalam Pengadaan Sarana Dan Prasarana: Studi Pada Smkn 6 Kota Malang. Monex Journal Research Accounting Politeknik Tegal, 9(1), 70–85. https://doi.org/10.30591/monex.v9i1.1699
Widyawati, N. P. A., Sujana, E., & Yuniarta, G. A. (2019). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Whistle Blowing System, dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Pencegahan Fraud dalam Pengelolaan Dana Bumdes. JIMAT (Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi), 10(3), 368–379.
